В Украине максимальную продолжительность рабочего дня могут увеличить до 12 часов.
Согласно новому проекту Кодекса законов о труде (КЗоТ), в коллективных договорах позволят увеличить рабочий день до 12 часов. При этом, часы, отработанные сверх нормы (8 часов), будут оплачиваться отдельно. Если за год у работника предприятия наберется более 120 «лишних» часов, то каждый последующий будет оплачиваться по тройной ставке.
Новый проект украинского КЗоТа уже утвержден Верховной Радой в первом чтении.
Первый онлайн-журнал Запорожья
На главную
2 комментариев
Лера
13.06.2018 - 13:11 at 13:11А в России с развитием роботизации запланировано уменьшение не только часов рабочего времени, но и сокращение рабочих дней при сохранении заработной платы.
Pingback: